Merkkipäivämuistamiset ja painatetut brändituotteet

Hankinnan kohteena on painatetut brändituotteet ja henkilöstön merkkipäivämuistamiset tarjouspyynnön ja sen liitteiden mukaisesti. Sopimuskausi alkaa 1.12.2025 (tavoite) ja on määräaikaisena voimassa 30.11.2026 asti, jonka jälkeen sopimusta voidaan tilaajan päätöksellä jatkaa toistaiseksi voimassa olevalla optiokaudella. Hankinnassa perustetaan puitejärjestely, joka on jaettu neljään (4) itsenäiseen osa-alueeseen: Osa-alue 1) Painatetut brändituotteet Osa-alue 2) Merkkipäivämuistamiset (tavaralahjat) Osa-alue 3) Merkkipäivämuistamiset (kultasepäntuotteet) Osa-alue 4) Henkilöstön hyvinvointia tukevat lahjakortit Osa-alueet vertaillaan erikseen. Tarjoaja voi jättää tarjouksen yhdestä, useammasta tai kaikista osa-alueista. Tarjoaja voi tulla valituksi yhdestä neljään osa-alueeseen. Hankinnan ennakoitu kokonaisarvo on 600 000 euroa (alv 0 %) sisältäen optiokaudet. Puitejärjestelyyn perustuvien ostojen enimmäisarvo on 750 000 euroa (alv 0 %). Hankinta on kuvattu tarkemmin jäljempänä tarjouspyyntöasiakirjoissa., Osa-alue 1) Painatetut brändituotteet Hankinnan kohteena on painatetut brändituotteet, kuten avainnauhat, heijastimet ja muut vastaavat tuotteet, joita käytetään markkinointiin ja brändin näkyvyyden lisäämiseen jakotuotteina mm. erilaisissa tapahtumissa ja tilaisuuksissa. Tuotteiden tulee olla laadukkaita ja kestäviä. Tuotteita tilataan painatettuna tilaajan (Pirkanmaan hyvinvointialue, Pirkanmaan Voimia Oy tai Tuomi Logistiikka Oy) painatuksella tai ilman. Osa-alueen 1 valikoimasta voidaan tarvittaessa ostaa myös liikelahjoja. Osa-alueen ennakoitu arvonlisäveroton vuosiarvo on 60 000 euroa (alv 0 %). Sopimuskauden arvioitu kokonaisarvo on 240 000 euroa (alv 0 %). Sopimuskausi alkaa 1.12.2025 (tavoite) ja on määräaikaisena voimassa 30.11.2026 asti, jonka jälkeen sopimusta voidaan tilaajan päätöksellä jatkaa toistaiseksi voimassa olevalla optiokaudella. Osa-alueeseen valitaan kaksi (2) sopimuskumppania., Osa-alue 2) Merkkipäivämuistamiset (tavaralahjat) Osa-alue 2 sisältää Tuomi Logistiikka Oy:n, Pirkanmaan Voimia Oy:n ja Pirkanmaan hyvinvointialueen tavaramuotoiset henkilöstön 50- ja 60-vuotispäivämuistamiset ja eläköitymislahjat. Pirkanmaan hyvinvointialueella, Pirkanmaan Voimialla ja Tuomi Logistiikalla annettiin vuonna 2023 eläköitymis- ja merkkipäivämuistamisia yhteensä n. 1220 kappaletta ja vuonna 2024 n. 1215 kappaletta. Nyt kyseessä oleva toimintamalli on kuitenkin uusi, minkä vuoksi ilmoitetut kappalemäärät ja arvot ovat arvioita. Tavaralahjojen menekki perustuu luonnollisesti henkilöstön valintoihin, eikä sitä voida tästä syystä tarkasti ennustaa. Osa-alueen ennakoitu arvonlisäveroton vuosiarvo on 45 000 euroa (alv 0 %). Sopimuskauden arvioitu kokonaisarvo on 180 000 euroa (alv 0 %). Sopimuskausi alkaa 1.12.2025 (tavoite) ja on määräaikaisena voimassa 30.11.2026 asti, jonka jälkeen sopimusta voidaan tilaajan päätöksellä jatkaa toistaiseksi voimassa olevalla optiokaudella. Osa-alueeseen valitaan kaksi (2) sopimuskumppania. Pirkanmaan hyvinvointialueen osallistuminen hankinnan kyseiseen osa-alueeseen on ehdollinen. Liittyminen edellyttää, että hyvinvointialueen valtuusto tekee myönteisen päätöksen puitejärjestelyn osa-alueen mukaisen muistamismallin käyttöönotosta ja siihen perustuvista hankinnoista. Pirkanmaan hyvinvointialueen osalta sopimuskausi alkaa aikaisintaan 1.1.2026., Osa-alue 4) Henkilöstön hyvinvointia tukevat e-lahjakortit Osa-alue 4 sisältää Tuomi Logistiikka Oy:n, Pirkanmaan Voimia Oy:n ja Pirkanmaan hyvinvointialueen lahjakorttimuotoiset 50- ja 60-vuotispäivämuistamiset sekä eläköitymislahjat. Tarjouspyynnön mukaan hankinnan kohteena olevat lahjakortit ovat sähköisiä (e-lahjakortteja) ja niiden tulee oikeuttaa ennalta määriteltyyn palveluun, ei tiettyyn rahasummaan. Palveluiden tulee liittyä henkilöstön hyvinvointiin ja ne voivat kuulua esim. seuraaviin kategorioihin liikunta (esim. kuntosalikäynti, joogatunti), kauneudenhoito ja -hoiva (esim. jalkahoito, parturipalvelu), mielen virkeys ja kulttuuri (esim. pääsylippu museoon, keilaus) ja kehonhuolto ja rentoutuminen (esim. hieronta, suolahuone). Pirkanmaan hyvinvointialueella, Pirkanmaan Voimialla ja Tuomi Logistiikalla annettiin vuonna 2023 eläköitymis- ja merkkipäivämuistamisia yhteensä n. 1220 kappaletta ja vuonna 2024 n. 1215 kappaletta. Nyt kyseessä oleva toimintamalli on kuitenkin uusi, minkä vuoksi ilmoitetut kappalemäärät ja arvot ovat arvioita. Lahjakorttien menekki perustuu luonnollisesti henkilöstön valintoihin, eikä sitä voida tästä syystä tarkasti ennustaa. Osa-alueen ennakoitu arvonlisäveroton vuosiarvo on 30 000 euroa (alv 0 %). Sopimuskauden arvioitu kokonaisarvo on 120 000 euroa (alv 0 %). Sopimuskausi alkaa 1.12.2025 (tavoite) ja on määräaikaisena voimassa 30.11.2026 asti, jonka jälkeen sopimusta voidaan tilaajan päätöksellä jatkaa toistaiseksi voimassa olevalla optiokaudella. Osa-alueessa valitaan yksi (1) sopimuskumppani. Pirkanmaan hyvinvointialueen osallistuminen hankinnan kyseiseen osa-alueeseen on ehdollinen. Liittyminen edellyttää, että hyvinvointialueen valtuusto tekee myönteisen päätöksen puitejärjestelyn osa-alueen mukaisen muistamismallin käyttöönotosta ja siihen perustuvista hankinnoista. Pirkanmaan hyvinvointialueen osalta sopimuskausi alkaa aikaisintaan 1.1.2026., Osa-alue 3) Merkkipäivämuistamiset (kultasepäntuotteet) Hankinnan kohteena ovat Tuomi Logistiikka Oy:n, Pirkanmaan Voimia Oy:n ja Pirkanmaan hyvinvointialueen henkilöstön merkkipäivä- ja eläköitymislahjoiksi soveltuvat laadukkaat kultasepäntuotteet. Tarjottavien tuotteiden valikoima voi sisältää esimerkiksi kelloja, kaula-, ranne- ja korvakoruja, solmioneuloja sekä muita vastaavia arvoesineitä. Tuotteiden tulee olla laadukkaita ja kestäviä, ja niiden arvon on oltava linjassa niille asetetun hinnan kanssa. Tuotteet eivät saa olla yksinomaan yrityslahjakäyttöön valmistettuja alennetun laadun erikoiseriä. Pirkanmaan hyvinvointialueella, Pirkanmaan Voimialla ja Tuomi Logistiikalla annettiin vuonna 2023 eläköitymis- ja merkkipäivämuistamisia yhteensä n. 1220 kappaletta ja vuonna 2024 n. 1215 kappaletta. Nyt kyseessä oleva toimintamalli on kuitenkin uusi, minkä vuoksi ilmoitetut kappalemäärät ja arvot perustuvat arvioon. Korutuotteiden menekki perustuu luonnollisesti henkilöstön valintoihin, eikä sitä voida tästä syystä tarkasti ennustaa. Osa-alueen ennakoitu arvonlisäveroton vuosiarvo on 30 000 euroa (alv 0 %). Sopimuskauden arvioitu kokonaisarvo on 120 000 euroa (alv 0 %). Sopimuskausi alkaa 1.12.2025 (tavoite) ja on määräaikaisena voimassa 30.11.2026 asti, jonka jälkeen sopimusta voidaan tilaajan päätöksellä jatkaa toistaiseksi voimassa olevalla optiokaudella. Osa-alueeseen valitaan kaksi (2) sopimuskumppania. Pirkanmaan hyvinvointialueen osallistuminen hankinnan kyseiseen osa-alueeseen on ehdollinen. Liittyminen edellyttää, että hyvinvointialueen valtuusto tekee myönteisen päätöksen puitejärjestelyn osa-alueen mukaisen muistamismallin käyttöönotosta ja siihen perustuvista hankinnoista. Pirkanmaan hyvinvointialueen osalta sopimuskausi alkaa aikaisintaan 1.1.2026.,