Gegenstand der Leistung ist die Konzeption, Planung, Vorbereitung, Durchführung, Begleitung und Nachbereitung eines HIL-spezifischen Führungskräfteentwicklungsprogramms. Neben dem Programm sollen Begleit- und Nachhaltigkeitsmaßnahmen zur Festigung der vermittelten Inhalte konzipiert, geplant und durchgeführt werden. Das Programm soll insgesamt eine Laufzeit von 3 Jahren mit Option auf Verlängerung um eine weiteres Jahr haben.
Imechapishwa
13.09.2026
Wazi kwa zabuni
13.09.2026
Schulung Badewasseraufbereitung
Führungskultur
Versorgung mit Reinraumbekleidung
Schulung "NEW Work"
Modellprojekt "Strategien und Wissensmanagement im Landkreis Harz"- Durchführung einer Schulung im Bereich Change Management und Veränderungsbegleitung
ITDZ Berlin: Schulung Digitale Akte Land Berlin
Rahmenvereinbarung über das Leasing von Diensträdern für eine Laufzeit von 48 Monaten (inkl. 12- monatiger Verlängerungsoption)
Komplexumbau Eisenbahnknoten Gößnitz
Generalsanierung des Korridors Rechter Rhein - Bauleistungen
Zimmer Holzbauarbeiten
Tischlerarbeiten Innentüren
Elektroinstallationsarbeiten, Elektrotechnische Ausstattung
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