Ervaren CISO?

De gemeente Oss staat voor de opgave om haar digitale weerbaarheid verder te versterken. De komst van onder andere de BIO 2.0 en uitwerking van NIS2-verplichtingen maakt dat de organisatie aan de vooravond staat van een grote verandering: van maatregelgerichte organisatie naar organisatie waar risicoafwegingen, eigenaarschap, bewustzijn en governance centraal staan. Om deze verandering en brede beweging te organiseren, aan te jagen en te ondersteunen is extra inzet nodig op de CISO-functie. Dit maakt dat Oss zoekt naar een ervaren, senior CISO die enerzijds de organisatie vernieuwde richting geeft, samenhang aanbrengt en anderzijds zorgt voor continuering en een stevig fundament waarop de vaste CISO kan aansluiten en kan voortbouwen.   Je werkt op basis van het bestaande strategisch informatiebeveiligingsbeleid en een GAP analyse (die in concept beschikbaar is) na een korte verkenning een roadmap informatiebeveiliging uit. Samen met de CIO, ISO, TISO en BCM Co?rdinator zorg je er voor dit een roadmap is waar de hele organisatie mee verder kan. Standplaats Oss. In overleg is Hybride werken mogelijk. De aard van de opdracht vraagt (met name in de eerste zes maanden) om frequente en regelmatige fysieke aanwezigheid in Oss.Voor alle gunningscriteria geldt dat de vereiste ervaring aantoonbaar dient aan te sluiten bij de inhoud en context van de opdracht. Alleen inschrijvers die aantoonbaar voldoen aan de eisen en inschrijfcriteria, blijkend uit de aangeleverde documenten, worden beoordeeld; overige inschrijvingen worden uitgesloten. Indien een opdracht aan een ZZP'er wordt gegund, zullen de afspraken worden gemaakt in overeenstemming met de Wet DBA.